Dalloz IP/IT: La CEDH valide l’accès de l’employeur à un disque dur nommé par le salarié « données personnelles ».

Dans le prolongement de l’arrêt Bãrbulescu, la Cour eu­ropéenne des droits de l’homme (CEDH) a décidé que l’ac­cès par l’employeur, hors la présence du salarié, à un dossier intitulé « rires » enregistré dans le disque dur nommé « D:/ […]

Lamy – Prévention des risques, justice et technologies : comment se préparer au droit pénal des affaires 3.0 ?

Algorithmes, blockchain, Big Data, Internet des objets, les nouvelles technologies se dif­fusent partout. Si elles sont beaucoup moins élaborées que ce que l’on veut bien croire aujourd’hui, la vitesse de leur développe­ment nous oblige à anticiper les transforma­tions — majeures […]